Nos reunimos un sábado a las diez y media un buen grupo de residentes y nos montamos una buena tertulia en torno a todo lo relacionado con el trabajo. A continuación os presentamos un resumen de lo que en ella se fue diciendo.

DIFICULTADES PARA ENCONTRAR TRABAJO

- Uno de aquí, cuando se pone a trabajar, no quiere que se sepa que está en la Granja. Se suele decir que "vivo en Movera", con una hermana o con quien sea. Hay miedo a que sepa el empresario que vive aquí.

- Si estás en un trabajo y dices que vives en el Refugio o en el Albergue Municipal, ya piensan... o te ponen una cara... Y pueden pensar que has sido drogadicto, o alcohólico, y tienen miedo a que recaigas y cojas la baja y dejes de ir a trabajar. Yo, por un lado, lo entiendo, pero, por otro lado, pienso que es un poco de discriminación.

- Lo importante es que trabajes, que cumplas, que te vean que eres una persona formal, que llegas a la hora...

- Pero el hecho de que sepan dónde vives puede servir para que entiendan tu situación y te hablen de un trabajo estable o no. Si sabe cuál es tu situación y que estás empezando una nueva vida tal vez te pueda ayudar porque al empresario le interesa que tú te estabilices y cumplas en tu trabajo.

- En la construcción no es un problema, ni en un taller mecánico, pero en un almacén, en un comercio, en una joyería..., pues si se entera es seguro que a los pocos días te echan.

- Una cosa es que Cáritas te busque trabajo, porque entonces los que te lo dan ya saben que estás aquí. Pero si vas, por ejemplo, al Corte Inglés a buscar trabajo como dependiente y les dices que estás viviendo en una casa de acogida, automáticamente te mirarán con recelo y preferirán contratar a otro.

- El mayor problema no es encontrar trabajo sino encontrar uno en el que te puedas quedar más de tres meses, a gusto y estable. Si te hacen un contrato de sólo 3 meses y a los 3 meses estás en lo mismo... Eso es independiente de que estés aquí o no.

OTRAS DIFICULTADES

- La cantidad de gente que estamos, muchos inmigrantes. Hay mucha competencia. Yo no soy racista ni mucho menos, pero he visto que hay trabajos en que cogen a gente que viene de fuera y que no tienen papeles, se ponen a trabajar y les pagan un mínimo, los tienen viviendo en malas condiciones, pero los inmigrantes aceptan. Y después voy yo y me van a pagar exactamente lo mismo, y si no lo quieres tú hay cincuenta mil detrás que lo quieren.

- Yo he visto también que en una misma empresa hay sueldos diferentes con los peones: el sueldo del inmigrante y el sueldo del español. Y siempre sobra el español. Me imagino que en el campo será lo mismo.

- Muchísimo peor. Y viviendo infrahumanamente. Es que lo he vivido yo. Y faenas duras. Decían que te daban 25 euros al día y a la hora de la verdad te daban mucho menos. Cuando ya te debían una cierta cantidad, te cogía y te pegaba para que te fueras. Yo eso lo he visto. Y la gente durmiendo en el suelo con colchones de la basura, con mantas asquerosas, comiendo una comida que no se la come ni un animal. Ahora me dicen de ir al campo a trabajar y me niego rotundamente. No quiero saber nada del campo porque lo he pasado muy mal.

- El transporte es el principal obstáculo. Las empresas siempre buscan al que tiene carnet de conducir y si no lo tienes, aunque estés preparado para ese puesto, no te cogen.

- A los que están aquí y tienen horarios nocturnos los monitores tienen que subirlos a Zaragoza y para venir para acá lo mismo ya que no funcionan a esas horas los autobuses, y muchas veces tienes que venir andando. Estoy hablando de los dos meses que permaneces en la Granja mientras estás trabajando.

- Tampoco hay que complicar a los monitores porque ellos están aquí para ayudarte, pero la vida exterior es otro mundo aparte. Aquí te dan un techo, te ayudan, te asesoran, pero tú tienes que buscarte tu porvenir. Si no nunca saldrías.

- Es que tienes que acostumbrarte a levantarte mucho antes si es necesario.

- O te compras una bicicleta barata en el rastro con lo que ahorres de aquí y te vas a trabajar. Si quieres conservar el trabajo pues te levantas a las cuatro de la mañana y te vas andando. Los primeros meses son sacrificados. Pero luego, cuando ya he ganado algo de dinero me busco una casica al lado del trabajo.

- Pero puedes coger una mojadura tremenda, mañana catarro, la baja y calle.

EL HÁBITO DE TRABAJO

- En la calle te acomodas. Yo, teniendo un cartón de vino era feliz y me olvidaba hasta de ir a comer. Ese hábito cuesta mucho quitarlo pero más te cuesta coger el hábito de trabajar, de levantarte a las 6 de la mañana y trabajar hasta la tarde. Para eso estamos aquí, para cambiar los hábitos de vida.

- Yo creo que el problema de adaptación lo tiene cualquier persona. Al cabo de un año te dan un mes de vacaciones, ¿verdad? ... Cuando vuelves otra vez al trabajo te cuesta. Es todo cuestión de mentalizarse que de otra manera no se puede vivir... o robando o trabajando.

- ¿Por qué los que estamos en la calle, del albergue a la iglesia, no nos dedicamos a buscar trabajo? Porque vas con una mochila al hombro, no vas higiénicamente bien y te sientes un poco hundido. Quieres salir y no puedes.

- Cuando tú lleves aquí un tiempo y te hayas apartado del alcoholismo, el juego o, no sé, el problema que tengas, sea un mes, tres, un año, cuando te vean que ya te has realizado porque ya tienes la cualidades, saldrás, buscarás, encontrarás un trabajo, pero depende de tí conservar el trabajo o no conservarlo. En cualquier albergue de España menos en el de Vitoria, si presentas contrato de trabajo te dan un mes de estancia.

- Yo creo que en España se pueden contar con los dedos de una mano los albergues que te echan una mano cuando tienes un trabajo. Normalmente, cuando llegas a un albergue te dan tres días y a los tres días a la calle. Si tienes mucha suerte y a los tres días encuentras trabajo, a lo mejor te echan una mano... pero si no, a los tres días te echan a la calle.

- Si tú presentas un contrato automáticamente tienes hasta un mes. Mucha gente dice: trabajo un mes y me quedo en el albergue y luego me voy a otro sitio.

- Pero lo que te digo es que si en esos tres días no has encontrado trabajo, te tienes que ir a la calle y si quieres, busca trabajo desde la calle... ¿Qué dirección das cuando vas a una empresa a buscar trabajo?... ¿qué teléfono das? ... ¿qué les vas a decir: Vivo en tal banco y en tal plaza?... y yo llevo veinte años en la calle.

- Yo el principal problema que he visto para salir de los albergues son los tres días. ¿Qué haces en tres días? Al día siguiente esperas que te llamen y al día siguiente ya tienes que estar pensando en tu próxima parada, dónde como mañana, dónde duermo mañana.

- Pero son tres días. Yo creo que allí los servicios sociales lo que hacen es tapar agujeros.

ADMINISTRAR EL DINERO

- Yo el mayor problema que veo en mí es ése. Cuando me veo solo en la calle con mi sueldo, no me controla nadie. Para eso ahora mismo no estoy mentalizado. Yo ¿de casa al trabajo, del trabajo a tomar mi cafetín y a casa?... No lo puedo decir porque casi seguro que no lo cumpliría. Yo me veo con dinero y, bueno, ancha es castilla.

- El problema no es no tener para vivir sino no saber cómo vivir, no saber qué hacer cuando tenga tiempo y dinero. Hay muchas cosas que me gusta hacer pero igual no tengo una vida social que me llene. Tienes que tener con quién hacer cosas, motivación.

- Yo tenía muchos defectos. Cada día que pasa tengo que parar y tener un objetivo en mi cabeza. Yo ahora voy ganando confianza en mí mismo. Quiero vivir dignamente.

- Cuando cobre primero tengo que pensar de dónde venimos. Venimos de pasarlo mal. Yo tengo que tener un objetivo en mi cabeza, pensar que yo tenía capacidad para ser un buen profesional y tengo posibilidad de sacar dinero. Lo más importante es que me organice la cabeza para que el día que salga de aquí esté preparado para encarar la vida como cualquier persona.

- Yo ya dije que el día que tenga trabajo quiero que la cartilla se quede aquí, que me lo administre algún monitor. Porque si yo tengo la cartilla, el dinero me dura cuatro días.

- Mi problema es buscar ocio, tener cosas que hacer, no encontrarme solo o sin ganas ... no sé... ganar mi sueldo, irme un sábado a una discoteca, meterme en un gimnasio... buscar cosas que me gusten hacer para matar el tiempo libre que tenga y no irme un sábado a una discoteca de borrachera y a comerme dos pastillas.

- El problema es que nos tiene que llegar el dinero hasta fin de mes. Salimos de aquí con 16 € a la semana, y no nos llega. Imagínate cuando cojas 1.000 €, por ejemplo. Te tienes que mover, coger el autobús para trabajar, comprar tabaco.

- Si yo cobro 1.000 € yo sé que los 600 que voy a necesitar para mantenerme están seguros. El problema es qué hago con los otros 400. No sé si ese dinero me lo gasto bien o me lo gasto mal.

- Tú lo primero que tienes que hacer para encontrar trabajo es buscarte la documentación. Yo ahora sé administrarme. Antes no. Lo mismo que me sé administrar con 16 € me tengo que saber administrar con 1.000. Mi problema está en la cabeza. Yo he entrado en un bar a tomar un café y he acabado jugándomelo todo en la máquina.

RELACIÓN CON LOS COMPAÑEROS

- Yo creo que en los trabajos tienen una gran importancia las relaciones sociales con los compañeros; que ellos te ayuden o no cambia mucho el tema. Si mi compañero curra menos, a mí me jode porque él curra menos y yo curro más. Muchas veces tú tienes que estar a lo tuyo e intentar que no te afecte lo que hagan el resto de compañeros. Sí que varía mucho si tú tienes amistades en el trabajo y estás a gusto.

- Aquí en la casa hay un estilo de compañerismo que yo no había visto en ningún sitio. Hay bueno y malo. Yo ayudo a ciertas personas y no ayudo a otras. Pero si yo necesito una ayuda, sé que esas personas me ayudan.

- Pero eso es más colegueo que compañerismo. Compañerismo es que si uno necesita que le eches una mano, se la eches.

- Compañerismo es ayudarnos entre todos y colegueo es yo te ayudo porque eres mi colega y me caes de puta madre. Como aquél no es mi colega, no le ayudo y le voy a joder.

LA FORMACIÓN

- Hoy en día todos los trabajos necesitan una preparación. No es como antes. Hoy vas a un torno y el torno está informatizado, vas a un almacén y te dicen que si tienes idea de ese almacén, vas a coger una excavadora y te dicen si has hecho algún cursillo... Hace 20 años te lo explicaban todo en el día.

- Yo creía que sabía trabajar de albañil y no sabía ni coger la paleta. Yo veía por las obras trabajar a la gente y...

- Estamos en un país cada vez más competitivo y vayas al trabajo que vayas, camarero, por ejemplo, mal pagado y muchas horas y hay cincuenta personas para trabajar ahí. Si 50 van a pedir un trabajo y 10 están titulados, el puesto está entre esos 10.

- Dentro de esos 10 miran también la edad que tenga cada uno. No es lo mismo tú que tienes 22 o yo que tengo 50.

- Uno tiene que tener un poco de prácticas y un poco de conocimiento para poder tener responsabilidad.

- En la última obra que trabajé estuve 7 meses, cogí una máquina que si me dicen que la tengo que llevar diría imposible, porque no tengo carnet de conducir, lo primero. Una máquina de 14 metros. Una pala giratoria. El maquinista se puso malo y la máquina parada y hacía falta. Salió el encargado y dijo bueno, a ver quién coge esa máquina . Yo, dije, si me dejan. Me dijo venga, tira, y cuidado, tú despacio. Los dos primeros días, despacio. Hay un accidente ¿y qué pasa? Ahora las empresas están potenciando que cada uno haga su tarea. Si yo soy palista, palista; si soy albañil, albañil; si tengo que arrear con el toro, con el toro.

- Yo creo que los cursos de formación no valen para ser un profesional. Te sirven para marcarte unas pautas a seguir, para iniciarte en el mundo profesional.

- Estoy contigo. Yo no puedo decir mañana si salgo a buscar trabajo a una obra con el curso que hice, que soy oficial de primera, porque no lo podré decir.

- Pero sí tendrás buenos hábitos de trabajo.

- Hoy en España los oficiales de primera se pueden contar con los dedos de una mano.

Seguro que tú serás antes oficial de primera que yo, que no he hecho ningún curso. Y eso no quiere decir que sepas más o menos, pero tú ya tienes una formación previa y una experiencia.

- Yo salgo de aquí con un conocimiento, muy bueno. El curso buenísimo y, sobre todo el profesor, una maravilla.

LOS DERECHOS DEL TRABAJADOR

- El único derecho que te dan es el de trabajar y el irte para casa con una conciencia tranquila del deber cumplido. ¿Derechos?, pues si quieres trabajar, trabaja y, si no, vete a otra empresa. Te tendrás que amoldar a lo que te ofrezcan.

- Haces cursillos de seguridad e higiene y de eso no se cumple absolutamente nada porque a un peón ordinario le dicen sube a un andamio colgante. Subo y me da vértigo. Se lo digo al encargado, el encargado al jefe, me llaman a la oficina y me dicen aquí no queremos gente limitada. Fuera. Yo reclamo mis derechos, soy un peón, no tengo obligación ninguna de subir a un andamio colgante. Eso no me sirve para nada. O sea que no se cumple absolutamente nada.

- El artículo primero es que el jefe siempre tiene la razón. Y el segundo que si no la tiene se le aplica el artículo primero.

- El último curso que he hecho ha sido de prevención de riesgos laborales. El profesor habla del Real Decreto no sé qué y no sé cuantos. Al segundo día yo le dije: oye ¿tú crees que algún día yo miraré algún decreto de ésos? Tú a mí me dices algo que me sirva para mi trabajo, para el curso que he terminado, pero no me digas nada de Reales Decretos.

- Tú vas a trabajar a cualquier lado. Lo mínimo que te tienen que dar es la ropa de trabajo. Te dan unas botas por si viene el inspector, te ponen un casco, el arnés. ¿Para qué quieres un arnés en el tejado si no tienes dónde engancharte? Mira qué arnés tan bonito, amarillo, y si protestas, a la calle. Si dices a mí la ley me dice que me corresponden unas botas de seguridad, vete para casita, te las compras y luego vuelves. Trabajé en una obra en playeros y sandalias en Tenerife, y si venía la inspección, botas nuevas.

- Te viene un camión de cemento y le dices al encargado, oye que estos sacos pesan 50 Kilos, que los tenemos que coger entre dos. El encargado te dice, ¡puerta! Si lo coges tú solo, aunque pese 60 kilos, te da un tirón y coges la baja, a la calle. O sea, de derechos, absolutamente ninguno.

- El trabajador el único derecho que tiene es llegar a las siete menos cinco si entra a las siete y salir a las seis y cinco si sale a las seis.

- Y yo he estado trabajando a destajo con tres oficiales poniendo cara vista. Ellos, cobrando a destajo y yo a jornal. Esto fue en Tudela, había dos cuadrillas, yo estaba en una. Les pregunto ¿cuánto cobras? 210.000 me dijeron, A mí 130.000 pts. Cuando le dije al encargado, oye que yo también quiero ganar ese dinero, me dice eso háblalo con ellos. Hablo con ellos y les digo que me tengo que llevar por lo menos el mismo dinero que el peón que ellos llevan. ¡Ah, no!, me dicen. Coge el ladrillo... coge el mortero. Ya me mosqueé de tal manera que dije, me da igual todo, de mí no se ríe nadie. A mí me faltan 80.000 pts del sueldo, o sea que yo soy menos que ese señor; un hombre que era mayor que yo y yo veía que rendía menos que yo. Mi amor propio me dice no puedo seguir, por muy mal que esté, yo no puedo seguir.

- Si estás contratado por un sueldo, cuando te pagan, vas a contar y te faltan 10.000 pts. Y como contestes, ¡calle!

TRABAJOS CON FUTURO

- El trabajo con futuro es la informática.

- No es lo mismo trabajar en el bar X que hoy te tiene a ti y mañana va a tener a otros, que estar en una empresa en la que puedas cumplir con tu trabajo, mantenerte al margen de los vagos y de toda la basura social que puedas encontrar en la empresa y seguir adelante.

- Un profesional que sepa hacer bien las cosas tendrá un trabajo con futuro.

- La mayoría de las empresas tienen una parte de la plantilla fija (un 20 % más o menos) y el otro 80% va rotando para ir buscando gente con la que quieren quedarse para hacerlos plantilla fija.

- Gente que se haya retirado en la misma empresa en la que empezaron a trabajar... muy poca ¿eh?

- La gente habla mucho, se queja mucho de sus trabajos, pero mi experiencia es que si cumples en el trabajo, si eres un buen trabajador el jefe te respeta y te paga normalmente.